8月1日，晋中市土地整治有限公司召开了创建“清廉国企”工作部署暨“讲学习、讲担当、讲合作、讲廉洁”思想作风建设大讨论大提升工作动员会。公司班子成员、中层干部及全体员工共计60余人参加会议，还特别邀请到市工信局党委书记、局长张建岗和党委委员、副局长袁子文莅临指导。会议集中观看了《“贪”塌》警示教育片，使广大干部职工受到了一次生动的警示教育。

大会上，财务融资部部长王颖同志宣读《清廉倡议书》，首润公司党支部书记、董事长兼总经理宋利军同志和首正公司党支部书记、执行董事兼总经理张鹏同志对创建“清廉国企”进行表态发言，党总支宣传委员闫治国同志宣读《中共晋中市土地整治有限公司总支部委员会关于开展“讲学习、讲担当、讲合作、讲廉洁”思想作风建设大讨论大提升活动工作方案》，党总支纪检委员、副总经理郭玉贤同志作上半年党风廉政建设工作报告，党总支副书记、总经理郭正胜同志宣读《晋中市土地整治有限公司创建清廉国企工作方案》。

市工信局党委书记、局长张建岗对公司创建“清廉国企”工作和“讲学习、讲担当、讲合作、讲廉洁”思想作风建设大讨论大提升工作给予了充分肯定，就下一步工作提出了四个方面要求：一要强化思想建设，充分认识全面建设清廉国企是做到“两个维护”的必然要求，充分认识全面建设清廉国企是坚持自我革命的具体实践，充分认识全面建设清廉国企是全方位推动高质量发展的根本保证，以永远在路上的态度，打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战、持久战，把清廉国企建设作为全方位推动高质量发展的重要内容抓紧抓实，不断营造晋中的良好发展生态。二要强化制度建设，规范权力运行，进一步完善制度体系和管理流程，查找并填补制度流程中存在的漏洞和不足，严格制度执行，健全考核评价体系，同时，要严格遵守《国有企业领导人廉洁从业若干规定》，严禁滥用职权、以权谋私、侵害公共利益和职务消费。三要强化文化建设，坚持党建与中心工作、业务工作同谋划、同推进、同落实，扎实开展“清廉国企”示范单元创建，积极涵养清廉国企文化，大力营造崇廉尚廉守廉氛围。四要强化队伍建设，要坚持“三不”一体推进方针方略，保持惩治腐败高压态势；要把治“四风”树新风摆在更加重要的位置，坚决整治作风顽疾；主要领导要切实履行好廉政建设主体责任，加大廉洁从业教育力度，认真查找企业经营存在的廉洁风险，采取有效措施加以解决，推动公司持续不断走向更大的辉煌。

党总支书记、董事长史英魁同志指出：要严格按照市委、市政府提出全面建设清廉国企有关要求和市工信局下发了创建“清廉国企”的实施方案和开展“讲学习、讲担当、讲合作、讲廉洁”思想作风建设大讨论大提升活动实施方案，结合年初我们在全面从严治党暨党风廉政建设工作会上提出的“建设风清气正的国企、廉洁自律的队伍、匡正选人用人的风气，向全市一流清廉国企迈进”目标要求，把清廉国企建设工作做细做实，打造清廉国企示范单位标杆。

党总支书记、董事长史英魁同志要求：一是坚持不懈加强党的领导和思想武装，勇于自我革命。要按照上级关于创建“清廉国企”的相关要求，以自我革命的意志，将长板加固、短板补齐。二是坚持不懈强化政治建设，加强党的政治工作。要把政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治，切实加强国有企业党的领导，全面筑牢国有企业党的建设根基。坚决扛起全面从严治党主体责任，始终保持反腐败政治定力，聚焦关键少数、聚焦廉政风险，持续深化党风廉政建设和反腐败斗争。三是坚持不懈减存量、遏增量，切实巩固和发展好全公司风清气正的政治生态。要利用警示教育会、培训学习等多种形式，提升职工的危机意识和应急能力；党员干部要树牢“宗旨意识”，满足并保障职工的合理诉求，主动发现并处置苗头性、倾向性问题，维护好全公司安全稳定大局。四是坚持不懈转作风树新风，切实拓展落实中央八项规定精神成果。要对形式主义、官僚主义进行集中整治，对享乐主义、奢靡之风等传统歪风陋习要露头就打，对“四风”问题隐形变异新动向要时刻防范。党员干部要对照党章要求、对照党员权利义务，唤醒党员身份意识，带正能量的头、做正能量的事。

党总支书记、董事长史英魁同志最后强调：面对当前错综复杂的内外部形势，我们必须持续发扬钉钉子精神，敢于斗争、善作善成，常抓不懈，立足岗位比党性、比境界、比贡献，力求在压实“两个责任”、扎紧“不能腐”的制度笼子、打通监督“最后一公里”等方面取得实效，共同维护好公司“安全有保障、项目稳定好、职工收入高”的大局。

综合办公室